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quarta-feira, 31 de agosto de 2011

Mais de 100 vagas na Prefeitura de Congonhas - MG


A partir do dia 26 de outubro, Prefeitura de Congonhas, Minas Gerais, estará com inscrições abertas para o concurso público destinado à contratação de 120 profissionais de níveis Médio/Técnico e Superior. Os salários variam entre R$ 734,77 e R$ 2.149,40.
As inscrições serão recebidas, até o dia 25 de novembro, no site www.fgr.org.br, ou de forma presencial, na Diretoria de Gestão de Pessoas da Prefeitura, localizada na rua Padre Gurgel, nº 30, no centro, das 9h às 11h e das 13h às 17h. Os valores da taxa de inscrição são de R$ 30,00 para os cargos de nível Médio/Técnico e R$ 70,00 para Superior.
Os candidatos serão avaliados por meio de prova objetiva. Haverá ainda prova de capacidade física, exame psicológico, exame médicos e curso de formação para Guarda Municipal. A prova objetiva está prevista para ser aplicada no dia 8 de janeiro de 2012.
Esse concurso terá a validade de dois anos, mas poderá ser prorrogado por igual período a critério da Administração Municipal.
CARGOS
Superior - Procurador Municipal, Analista de Sistema, Médico Plantonista, Médico Neurologista, Médico Pediatra Plantonista, Médico Neuropediatra, Médico Psiquiatra Infantil, Médico Ginecologista, Engenheiro Civil, Engenheiro Eletrônico/Eletricista, Médico Veterinário, Pedagogo, Professor PEB II Música, Professor PEB I Maternal, Bibliotecário, Nutricionista e Médico (Mastologista, Angiologista, Cardiologista, Dermatologista, Oftalmologista, Ortopedista, Pneumologista, Pediatra Ambulatorial e do Trabalho).
Médio/Técnico - Guarda Municipal, Técnico em Segurança do Trabalho, Técnico de Edificações, Técnico de Higiene Dental, Técnico de Laboratório, Técnico de Enfermagem, Auxiliar de Biblioteca e Cuidador.


Fonte: Site PCI Concursos

segunda-feira, 15 de agosto de 2011

SAAE de Viçosa - MG fará concurso para diversos cargos


Agente de Serviços Externos, Ajudante, Ajudante Administrativo, Calceteiro, Encanador, Engenheiro, Fiscal, Motorista, Operador de Bombas, Operador de ETA, Operador de Máquinas, Pedreiro, Técnico em Contabilidade, Técnico em Eletro-Eletrônica, Técnico em Química e Vigia. Estes são os cargos oferecidos pelo Serviço Autônomo de Água e Esgoto (SAAE) de Viçosa - MG (www.saaevicosa.com.br), na forma de Concurso Público, que será executado pela empresa Reis e Reis Auditores Associados.
São 35 vagas no total, 5% para deficientes, onde os salários variam de R$ 612,00 a R$ 4.312,00.
As inscrições poderão ser feitas no Escritório Central do SAAE, em Viçosa, situado à Rua do Pintinho, s/n - Bairro Bela Vista, do dia 13 de outubro a 14 de novembro, das 10h às 15h, ou pela internet, no site www.reisauditores.com.br.
As taxas variam de R$ 30,00 a R$ 120,00, para nível fundamental, médio/técnico e superior.
O Concurso constará das seguintes etapas:
·      Prova Objetiva para todos os cargos, e de Redação para Agente de Serviços Externos, Ajudante Administrativo, Engenheiro, Fiscal, Operador de ETA, Técnico em Contabilidade, Técnico em Eletro¬eletrônica e Técnico em Química, com data prevista para 4 de dezembro; e
·      Prova Prática para Ajudante, Calceteiro, Encanador, Motorista, Operador de Máquinas e Pedreiro, e Discursiva para Ajudante Administrativo, Engenheiro, Fiscal, Operador de ETA, Técnico em Contabilidade, Técnico em Eletro-Eletrônica e Técnico em Química, com data prevista para 18 de dezembro.
O prazo de validade do presente Concurso Público é de dois anos, contados da data da homologação do resultado final e poderá ser prorrogado por igual período, a critério da Administração.

Fonte: Site PCI Concursos

quarta-feira, 10 de agosto de 2011

Concurso aberto para UFMG - MG 2011


O concurso da UFMG oferece vagas com remuneração de até R$ 7.333,67.

A UFMG – Universidade Federal de Minas Gerais, publicou (04) editais de inscrição para realização de concurso público. O concurso da UFMG oferece 04 vagas de nível superior para o cargo de Professor, com remuneração de até R$ 7.333,67.
As inscrições serão realizadas no período de 15 de agosto a 14 de outubro de 2011, na Secretaria Geral da Escola de Engenharia e da Faculdade de Farmácia, sito na Av. Antônio Carlos, 6627 – Pampulha – Belo Horizonte – MG – CEP 31270-901, das 09:00 às 12:00 e das 14:00 às 16:00, nos dias úteis. Telefone: (31) 3409-1893; nos sites www.eng.ufmg.br e www.farmacia.ufmg.br.
As taxas de inscrições são de R$ 62,96 e 183,34.
O concurso da UFMG será constituído de prova didática, escrita, títulos e apresentação de seminário.
O prazo de validade do concurso da UFMG será de 1 ano, contado a partir do dia subsequente à publicação do Edital de Homologação do resultado, podendo ser prorrogado por igual período, a critério do órgão interessado no certame.

Fonte: Site Concursos no Brasil

quinta-feira, 4 de agosto de 2011

Concurso aberto para Prefeitura de Belo Horizonte

O concurso de Belo Horizonte, Minas Gerais, oferece vagas em cargo de nível médio, com salário de R$ 1.300,00.

A Prefeitura de Belo Horizonte, Estado de Minas Gerais, lançou edital para realização de concurso público. O concurso de Belo Horizonte é destinado ao provimento de 05 vagas, em cargos de Assistente Administrativo de nível médio. O salário é de R$ 1.300,00, com carga horária de 40h semanais.
A inscrição será efetuada, via internet, no endereço eletrônico www.conesul.org, no período compreendido entre 00h01 do dia 03 de outubro até as 23h59 do dia 03 de novembro de 2011.
O candidato que desejar poderá efetuar sua inscrição utilizando-se do espaço da CONESUL, situada SEPS 705/905 – Bloco A sala 421 – Ed. Santa Cruz Bairro Asa Sul, Brasília-DF, CEP: 70390-055, no horário de 09h00 às 12h00 e de 14h00 às 17h00.
A taxa de inscrição será de R$ 45,00.
A Prova Objetiva de Múltipla Escolha e a Prova Discursiva terão duração máxima de 04 (quatro) horas e serão realizadas em Brasília – DF, no dia 04 de Dezembro de 2011.
Os horários e locais de realização das provas serão informados no endereço eletrônico: www.conesul.org.
O gabarito oficial da Prova Objetiva de Múltipla Escolha será publicado no DOM e estará disponível nos endereços eletrônicos www.pbh.gov.br/dom e www.conesul.org.
O prazo de validade do concurso de Belo Horizonte é de 02 anos, a contar da data de sua homologação, podendo ser prorrogado uma vez por igual período, a critério exclusivo do Poder Executivo do Município de Belo Horizonte.

Fonte: Site Concursos no Brasil

terça-feira, 26 de julho de 2011

SEDS - MG abre 41 vagas para a Unidade Prisional de Arcos

A Secretaria de Estado de Defesa Social, por meio da Superintendência de Recursos Humanos, torna público o Processo Seletivo Simplificado para preenchimento de vagas e formação do quadro de reserva para a Unidade Prisional de Arcos.
O Processo Seletivo Simplificado para preenchimento de vagas e formação de quadro de reserva, regido pela Lei Estadual nº 18.185 de 4 de junho de 2009, Decreto nº 45.155, de 21 de agosto de 2009, e por este Instrumento Convocatório não se constitui em concurso público de provas ou de provas e títulos, como previsto no inciso II do artigo 37 da Constituição da República, nem a este se equipara para quaisquer fins ou efeitos.
Das Vagas:
·         Nível Superior: Analista Técnico Jurídico (1), Assistente Social (1), Enfermeiro (1), Médico Clínico Geral (1), Psicólogo (1);
·         Nível Médio: Agente de Segurança Penitenciário Feminino (6), Agente de Segurança Penitenciário Masculino (22), Auxiliar Administrativo (3), Auxiliar de Enfermagem (3);
·         Nível Fundamental (4ª série completa): Oficial de Serviços Gerais (2).
Da Inscrição:
Os candidatos ao quadro de reserva descrito neste Instrumento Convocatório deverão efetivar sua inscrição, no período do dia 25 a 28 de julho de 2011, observando o horário de encerramento da inscrição às 17h, do horário oficial de Brasília-DF, do dia 28 de julho de 2011, no site da Secretaria de Estado de Defesa Social (SEDS), www.seds.mg.gov.br.
A ficha de Inscrição deverá ser entregue juntamente com a documentação, no período de 25 a 29 de julho de 2011, na Diretoria de Recrutamento e Seleção/SRH - Cidade Administrativa - Rodovia Prefeito Américo Gianetti, s/nº - Bairro Serra Verde - Belo Horizonte-MG - Edifício Minas, 5º andar - CEP 31.630-900, no horário das 9h às 12h e das 13h às 16h no Setor de Recrutamento ou na Delegacia de Polícia Civil de Arcos - Rua Tenente Ribeiro, nº 228 - Bairro Macedos - Arcos-MG - CEP 35.588-000 no horário das 8h30min às 12h e das 14h às 17h.
O Processo Seletivo Simplificado compreenderá duas etapas distintas:
a) a primeira etapa será caracterizada pela Seleção dos candidatos, sendo constituída por duas fases: Análise de Currículos e Avaliação Psicológica;
b) a segunda etapa será caracterizada pelo Treinamento Introdutório e Investigação Social.
A Análise de Currículos possui caráter classificatório e eliminatório. Todos os candidatos inscritos no Processo Seletivo Simplificado terão sua Ficha de Inscrição e documentação anexada, analisados e pontuados (na área pleiteada) conforme o Anexo II - Critérios para Pontuação - Análise Curricular, respeitando o prazo constante no Anexo IV.
A Diretoria de Recrutamento e Seleção da SRHU/SEDS realizará a análise dos dados e das documentações dos candidatos, a fim de verificar os requisitos essenciais ao cargo alvo de seleção.
A Análise de Currículos implicará atribuição de pontos e serão considerados o histórico profissional, a escolaridade / formação acadêmica e cursos complementares realizados pelo candidato, nunca ultrapassando o limite de 10 pontos.
Os candidatos aprovados neste Processo Seletivo Simplificado serão convocados por ordem decrescente da pontuação final obtida neste processo, conforme Lista de Aprovados, divulgada no site e no Órgão Oficial de Imprensa do Estado de Minas Gerais.
O prazo de validade deste processo seletivo esgotar-se-á após 12 meses, contados a partir da data da publicação do Ato de Resultado da Avaliação Psicológica, podendo ser prorrogado por igual período.

Fonte: Site PCI Concursos

segunda-feira, 25 de julho de 2011

MGS - MG divulga alterações do Edital nº 01/2011 e disponibiliza 1.026 vagas

A MGS - Minas Gerais Administração e Serviços S/A (www.mgs.srv.br), através da ESPP - Empresa de Seleção Pública e Privada torna pública as alterações do Edital nº 01/2011 e os Anexos I, II, III e VI, publicado no Diário de Minas Gerais do dia 17 de maio de 2011, páginas 68 a 80. Torna pública a realização de Concurso Público para preenchimento de 1.026 vagas existentes e formação de cadastro de reserva destinado a viabilizar futuros ingressos nos empregos públicos constantes do Anexo I, mediante as condições estabelecidas neste edital.
Esclarece, ainda, que os Processos Seletivos Públicos realizados anteriormente - editais MGS 01/2007, MGS 02/2007, MGS 01/2008, MGS 01/2009 e MGS 01/2010 - continuam em vigor e será observado o artigo 37, inciso IV da Constituição Federal de 1988.
Das Inscrições pela Internet:
As inscrições serão realizadas, pela internet, através do preenchimento de formulário próprio disponibilizado no "site" www.esppconcursos.com.br no período de 18 de julho a 7 de agosto de 2011.
Das inscrições presenciais nas agências dos correios:
Poderá ser efetuada no período de 18 de julho a 7 de agosto de 2011 de segunda a sexta-feira exceto sábado, domingo e feriados, no horário das 9h às 17h, nos locais disponíveis no edital.
Das Vagas:
·         Nível Superior: Analista de Sistemas (1), Arquiteto (1), Atuário (1), Auditor Interno (1), Bioquímico (1), Cirurgião Dentista (1), Contador (1), Enfermeiro do Trabalho (1), Engenheiro Civil (12), Engenheiro de Segurança do Trabalho (1), Engenheiro Eletricista (1), Engenheiro Eletrônico (1), Farmacêutico (1), Médico Auditor (20h) (1), Médico Auditor (24h) (1), Médico do Trabalho (1), Secretária Executiva / Feminino (2), Tecnólogo em Redes (5);
·         Nível Superior Incompleto: Auxiliar de Serviços Especializados / Feminino (22), Auxiliar de Serviços Especializados / Masculino (22);
·         Nível Médio: Atendente de Atividade de Saúde (2), Auxiliar de Enfermagem do Trabalho (1), Auxiliar de Serviços / Feminino (60), Auxiliar de Serviços / Masculino (61), Auxiliar de Serviços Monitoramento / Feminino (1), Auxiliar de Serviços Monitoramento / Masculino (1), Auxiliar Técnico de Audiovisual (1), Digitador / Teledigitador / Teledigitalizador (21), Eletricista Predial (1), Encarregado de Limpeza e Conservação / Feminino (8), Encarregado de Limpeza e Conservação / Masculino (9), Hidrometrista Habilitado (2), Impressor Gráfico (1), Líder Operacional (16), Monitor Ambiental Habilitado (57), Monitor Ambiental não Habilitado (4), Monitor de Atividades Educacionais - Feminino (2), Operador de Telemarketing / Teledigifonista (1), Recepcionista / Feminino (44), Recepcionista / Masculino (1), Supervisor de Vigilância Desarmada (1), Técnico em Contabilidade (51), Técnico em Edificações (17), Técnico em Enfermagem (1), Técnico em Informática (14), Técnico em Segurança do Trabalho (1), Técnico em Telefonia (1), Telefonista (39);
·         Nível Fundamental: Almoxarife / Masculino (3), Ascensorista / Feminino (1), Ascensorista / Masculino (1), Auxiliar de Limpeza de Laboratório (2), Bombeiro Hidráulico e Elétrico (5), Borracheiro (1), Carpinteiro / Marceneiro (3), Costureira / Bordadeira (1), Despenseiro (2), Garçom / Masculino (2), Limpador de Vidros / Masculino (8), Mecânico de Autos / Álcool e Gasolina (1), Mecânico de Autos / Diesel / Veículos Pesados (1), Mecânico de Manutenção e de Instalação de Equipamentos de Refrigeração e Climatização (1), Mensageiro / Masculino (3), Motoqueiro (4), Motorista Carteira de Habilitação "B" - Masculino (30), Motorista Carteira de Habilitação "D" - Masculino (17), Motorista de Ambulância Carteira de Habilitação "D" - Masculino (3), Operador de Caldeira (1), Operador de Luz (1), Operador de Som (2), Pedreiro (2), Pintor de Móveis (1), Pintor de Paredes (2), Porteiro / Vigia / Masculino (50), Serralheiro / Soldador (1), Vigia Habilitado (18);
·         Nível Fundamental Incompleto: Auxiliar de Operador de Carga / Masculino (17), Capineiro / Masculino (6), Carregador (3), Copeira (9), Coveiro (1), Cozinheira / Feminino (4), Cozinheiro / Masculino (14), Lavadeiro / Passadeiro (1), Lavador de Veículos (1), Oficial de Manutenção Predial (19), Pedreiro (1), Sapateiro (2), Serralheiro / Soldador (1), Servente Braçal / Masculino (14), Servente de Pedreiro / Masculino (1), Servente de Serviços Gerais / Feminino (107), Servente de Serviços Gerais / Masculino (111), Viveirista (50).
MGS - MG dá oportunidade a 691 profissionais
A Minas Gerais Administração e Serviços S.A. (MGS) anunciou para o segundo semestre de 2011 a abertura de concurso público destinado a contratação de 691 profissionais das mais diversas áreas e unidades e formação de cadastro de reserva. Desse total de vagas, 10% será reservado às pessoas com deficiência e/ou reabilitados pelo INSS, desde que a deficiência não seja incompatível ao exercício do emprego.
Sociedade Anônima 100% pública, a MGS é vinculada à Secretaria de Estado de Planejamento e Gestão e possui mais de 50 anos de experiência no ramo de solução em serviços gerais, gerenciamento e apoio técnico operacional. Como atrativo, é oferecido aos funcionários vencimentos de R$ 542,51 a R$ 5.485,90, mais vale alimentação, vale transporte e seguro de vida.
Os interessados em participar da concorrência devem comprovar a conclusão do Ensino Fundamental (até 4ª série e/ou até 8ª série), Médio e Superior (mesmo que incompleto) e inscrever-se pelo site www.esppconcursos.com.br no período de 18 de julho a 7 de agosto de 2011 com taxas de R$ 25,00, R$ 36,00 e R$ 55,00, de acordo com o cargo. Aos candidatos sem acesso à internet serão disponibilizadas agências específicas dos Correios, de segunda a sexta-feira no horário das 9h às 17h.
A aplicação da prova objetiva está prevista para 28 de agosto de 2011, e as informações sobre local, horário e confirmação de data serão disponibilizadas no cartão de convocação até o dia 22 do mesmo mês nos sites da organizadora e MGS.
Isenção de taxa
Poderão requerer a isenção da taxa os candidatos contemplados pela Lei 13.392/99 e os que por razões financeiras, não possam arcar com o custo da inscrição.
A data para o envio da documentação e pedido à Empresa de Seleção Pública e Privada Ltda. (ESPP), organizadora do concurso, será de 18 e 19 de julho de 2011 por sedex ou AR. O documento estará disponível no site da empresa ou nos postos de atendimento dos Correios (ver edital completo, anexo VI).
Vagas - Monitor Ambiental Habilitado, Monitor Ambiental não Habilitado, Porteiro - Vigia, Vigia Habilitado, Agente Ambiental Habilitado, Agente Ambiental não Habilitado, Auxiliar de Serviços - Feminino, Auxiliar de Serviços - Masculino, Técnico em Contabilidade, Viveirista, Auxiliar de Operador de Carga, Engenheiro Civil, Servente de Serviços Gerais - Feminino, Servente de Serviços Gerais - Masculino, Digitador - Teledigitador - Teledigitalizador, Auxiliar de Serviços Especializados, Cozinheiro - Masculino, Cozinheiro - Feminino, Motorista Carteira de Habilitação B - Masculino, Motorista Carteira de Habilitação D - Masculino, Técnico em Edificações, Atuário, Auditor Interno, Auxiliar Técnico de Audiovisual, Bioquímico, Bombeiro Hidráulico e Elétrico, Borracheiro, Capineiro - Masculino, Carpinteiro - Marceneiro, Carregador, Contador, Cirurgião Dentista, Despenseiro, Engenheiro Clínico, Farmacêutico, Garçom, Hidrometrista Habilitado, Mecânico de Manutenção e de Instalação de Equipamentos de Refrigeração e Climatização, Médico Auditor - 20h, Médico Auditor - 24 h, Médico do Trabalho, Monitor de Atividades Educacionais - Feminino, Oficial de Manutenção Predial, Operador de Telemarketing - Teledigifonista, Pintor de Móveis, Pintor de Paredes, Servente Braçal - Masculino, Pedreiro, Servente de Pedreiro, Técnico em Enfermagem, Técnico em Informática, Técnico em Telefonia, Tecnóloco em Redes, Carregador, Motorista de Ambulância Carteira de Habilitação D - Masculino, Sapateiro, Porteiro - Vigia - Masculino, Telefonista, Recepcionista - Feminino, Encarregado de Limpeza e Conservação - Masculino, Jardineiro - Masculino, Limpador de Vidros - Masculino, Copeira, Auxiliar de Serviços Monitoramento - Feminino, Auxiliar de Serviços Monitoramento - Masculino, Eletricista Predial, Atendente de Atividade de Saúde, Salva-Vidas, Auxiliar de Limpeza de Laboratório, Costureira - Bordadeira, Garçom, Hidrometrista Habilitado, Lavadeiro - Passadeiro, Mensageiro - Masculino, Operador de Atividades Logísticas, Operador de Som, Serralheiro - Soldador e Almoxarife - Masculino.
Serviço - A ESPP fica na Avenida Dr. José Maciel, nº 560, Jardim Maria Rosa, Taboão da Serra, São Paulo. CEP 06763-270.


Fonte: Site PCI Concursos

quinta-feira, 3 de março de 2011

Suspenso concurso do SAMU - MG

COMUNICADO - Edital 011/2010
O Presidente da Fundação de Apoio à Universidade Federal de São João del-Rei - FAUF, considerando:
·         a solicitação de adiamento do concurso público do SAMU da Macro-Centro-Sul, feita através do ofício nº 07/2011 pelo Consórcio Intermunicipal de Saúde da Rede de Urgência (CISRU) Centro Sul à Promotoria de Justiça Especializada na Defesa da Saúde da Comarca de Barbacena;
·         a anuência da Exma Promotora de Justiça Especializada na Defesa da Saúde da Comarca de Barbacena, expressa do Ofício nº 210/2011/1ªPJ, datado de 18 de fevereiro de 2011;
·         a determinação do Consórcio Intermunicipal de Saúde da Rede de Urgência (CISRU) Centro Sul ,através do ofício nº 012/2011, datado de 25 de fevereiro de 2011, torna pública a suspensão, pelo prazo mínimo de 1 ano, do Concurso Público para Contratação de Pessoal para o Serviço de Atendimento Móvel de Urgência (SAMU) Centro Sul - Edital Nº 011, de 22 de julho de 2010.
Fonte: PCI Concursos

quinta-feira, 24 de fevereiro de 2011

Garoto: inscrições abertas para 491 vagas da Páscoa em MG e ES

Mesmo com o Carnaval se aproximando, algumas empresas já estão se preparando para o período da Páscoa. É o caso da Garoto, que está com 5.200 oportunidades temporárias de emprego em aberto para todo o Brasil, sendo 302 vagas para o Estado de Minas Gerais e 189 para o Estado do Espírito Santo. As inscrições podem ser efetuadas até o dia 28 de fevereiro.
A Garoto, há 81 anos no mercado, seleciona profissionais para o cargo de promotor de vendas, para atuar em lojas e supermercados. Os requisitos para concorrer são ter concluído o ensino médio e ser maior de 18 anos.
Os candidatos participarão de processo seletivo, que inclui duas etapas. A primeira será uma pré-seleção dos currículos dos candidatos, realizada por uma agência local, e a última será uma triagem feita pela Garoto.
Se aprovados, os profissionais atuarão fazendo promoção, montagem de parreiras e merchandising dos ovos da empresa em lojas e supermercados. Após o processo seletivo, os candidatos selecionados passarão por dois dias de treinamento.
A Garoto oferece chances de efetivação aos profissionais que se destacarem, de acordo com a disponibilidade. Os funcionários receberão salário compatível com o mercado, mais vale-transporte e vale-refeição.
A jornada de trabalho a ser cumprida será em horário comercial. A contratação dos novos funcionários será dividida em três fases, sendo que a primeira iniciará em 10 de março e todas serão encerradas até 24 de abril. Os candidatos do Estado de Minas Gerais devem entrar em contato com as agências Ari Promoções, pelo telefone (32) 3215-9873, ou New Way, pelo telefone (32) 3462-6291. Já os candidatos do Estado do Espírito Santo devem entrar em contato com a agência Sellout, pelo telefone (27) 3319-2768.

Fonte: Folha Dirigida

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