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quarta-feira, 19 de setembro de 2012

DATAPREV/INSS: Prazo aberto para 8.626 vagas em cadastro. Até R$ 5.291,00 mensais


 

Conforme antecipou a FOLHA DIRIGIDA, foi divulgado nesta quarta, dia 19, o edital do concurso da Empresa de Tecnologia e Informações da Previdência Social (Dataprev), com oferta de 8.626 vagas em cadastro de reserva para ser utilizado durante o prazo de validade, que será de dois anos, prorrogável por igual período. As inscrições já estão abertas e os interessados terão até as 23h59 do dia 17 de outubro para se candidatar. A taxa custa R$35 para nível médio/técnico e R$60 para nível superior. No ato da inscrição, os interessados devem optar por uma das regiões onde desejam trabalhar, conforme quadro de cargos expressos no edital, que divide as oportunidades entre seis áreas.
Os cargos são de analista de tecnologia de informação (com vencimento inicial de R$5.291,10), analista de processamento (R$4.232,87), engenheiro de segurança do trabalho (R$5.291,10), médico do trabalho (R$5.291,10), técnico de segurança do trabalho (R$2.592,66) e auxiliar de enfermagem do trabalho (R$2.592,66). Todos os vencimentos já incluem adicional de atividade (que pode ser de R$236 ou R$554) e auxílio alimentação/refeição de R$601,92. Há ainda outros benefícios, tais como reembolso pré-escola (para filhos matriculados em creche, maternal, jardim e classe de alfabetização); reembolso escolar (para os dependentes dos empregados matriculados no ensino fundamental e médio); apoio financeiro a tratamento especializado;auxílio-alimentação/refeição e Plano de Previdência Complementar (opcional). A carga varia de 20h a 40h semanais, de acordo com a função.
 Os convocados no cargo de analista de processamento serão lotados no Rio de Janeiro (Região 5), São Paulo (Região 6) e Brasília. Os demais serão distribuídos pelas regiões Centro-Oeste (Região 1, abrangendo Distrito Federal, Goiás, Mato Grosso e Mato Grosso do Sul), Sudeste (2, com Espírito Santo, Minas Gerais, Rio de Janeiro e São Paulo), Nordeste (3, com Alagoas, Bahia, Ceará, Maranhão, Paraíba, Pernambuco, Piauí, Rio Grande do Norte e Sergipe) e Sul (4, Paraná, Rio Grande do Sul e Santa Catarina), Rio de Janeiro (5) e São Paulo (6). 
 As provas objetiva e discursiva estão previstas para a tarde do dia 11 de novembro, em horário a confirmar. Diferentemente do que estava programado, a avaliação poderá ser realizada em todas as capitais estaduais, mais o Distrito Federal (DF). Haverá também prova de títulos. O edital prevê a publicação do resultado final do concurso para 15 de janeiro de 2013 - o que deverá garantir rapidez no início das convocações dos aprovados. Segundo o gerente do Departamento de Desenvolvimento de Pessoas da empresa, Márcio Adriano, o objetivo é repor o cadastro dos perfis com características de rotatividade. "Há uma política definida no planejamento estratégico de realizar concurso a cada dois anos. O que será aberto estava previsto para janeiro de 2013. Porém, a área de Tecnologia da Informação (TI) tem rotatividade grande. Alguns cadastros estão esgotados e a empresa antecipou a seleção. Embora não haja distribuição de vaga definida, é possível que ocorram contratações assim que a seleção for homologada", explicou.

Serviço

Fonte: Folha Dirigida



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terça-feira, 11 de setembro de 2012

DATAPREV (INSS) quer liberar edital até sexta-feira, dia 14. Vencimentos chegam a R$ 5.291,00



A Empresa de Tecnologia e Informações da Previdência Social (Dataprev) pretende publicar o edital para seu novo concurso até sexta-feira, dia 14. A informação é do gerente do Departamento de Desenvolvimento de Pessoas da empresa, Márcio Adriano. A seleção será para cargos dos níveis médio/técnico e superior, contemplando as regiões Sudeste, Norte, Nordeste, Sul e Centro-Oeste, além de oportunidades específicas para Rio de Janeiro e São Paulo. As remunerações chegam a R$5.291,10, e os benefícios são reembolso pré-escolar e assistência multidisciplinar de saúde, entre outros.
 A organização da seleção será feita pelo Instituto Quadrix. A Dataprev deseja concluir a homologação do certame até janeiro de 2013. Embora o concurso seja para recompor o cadastro de reserva dos perfis com característica de rotatividade, a empresa ressalta que existe chance de convocação. A seleção terá validade de dois anos, com possibilidade de prorrogação por igual período.
 As vagas são para analista de tecnologia de informação (R$5.291,10), analista de processamento (R$4.232,87), engenheiro de segurança do trabalho (R$5.291,10), médico do trabalho (5.291,10), técnico de segurança do trabalho (R$2.592,66) e auxiliar de enfermagem do trabalho (R$2.592,66). Os vencimentos já incluem adicional de atividade (que pode ser de R$236 ou R$554), e auxílio-alimentação/refeição, de R$601,92. O último concurso para a Dataprev teve prova objetiva de Língua Portuguesa, Língua Estrangeira (Inglês ou Espanhol), Informática (de acordo com o perfil), Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Específicos, além de avaliação discursiva e de títulos.
Fonte: Folha Dirigida


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quinta-feira, 30 de agosto de 2012

Dataprev, empresa de Tecnologia do INSS, confirma concurso para vários cargos e estados. Salários de até R$ 5.291,00

              A Empresa de Tecnologia e Informações da Previdência Social (Dataprev) confirmou a realização de concurso para cargos dos níveis médio/técnico e superior, abrangendo as regiões Sudeste, Norte, Nordeste, Sul e Centro-Oeste, com oportunidades específicas também para o Rio de Janeiro e São Paulo. As remunerações chegam a R$5.291,10. O contrato para organização da seleção foi firmado com o Instituto Quadrix, na última segunda-feira, dia 27. A expectativa é que o período entre publicação do edital, provas e homologação seja concluído até janeiro de 2013. O concurso visará à formação de cadastro, para ser utilizado durante o prazo de validade, que ainda será informado.
              Estão confirmados no concurso os cargos de analista de tecnologia de informação (R$5.291,10), analista de processamento (R$4.232,87), engenheiro de segurança do trabalho (R$5.291,10), médico do Trabalho (5.291,10), técnico de segurança do trabalho (R$2.592,66) e auxiliar de enfermagem do trabalho (R$2.592,66). As remunerações já incluem adicional de atividade (que pode ser de R$236 ou R$554) e auxílio alimentação/refeição de R$601,92. A carga varia de 20h a 40h semanais, conforme a função. Segundo o gerente do Departamento de Desenvolvimento de Pessoas da empresa, Márcio Adriano, o objetivo é repor o cadastro de reserva dos perfis com características de rotatividade. "A Dataprev tem a política de abrir concurso, pelo menos, a cada dois anos. A última seleção teve 57 mil inscritos e agora desejamos um número ainda maior. A empresa está em expansão e captando novos clientes", afirmou.
              De acordo com Márcio Adriano, embora o concurso seja para cadastro, são boas as chances de convocação e crescimento profissional. "Nossa política de promoção anual está em pleno vigor. As oportunidades de desenvolvimento interno existem, de acordo com o desempenho do funcionário, é claro. Isso faz parte da prosperidade da organização. Recentemente, a Dataprev foi eleita a segunda melhor empresa do Brasil no ramo de Tecnologia da Informação, segundo uma revista especializada", disse o gerente. A Dataprev possui unidades regionais no Acre, Alagoas, Amapá, Amazonas, Bahia, Ceará, Distrito Federal, Espírito Santo, Goiás, Maranhão, Mato Grosso, Mato Grosso do Sul, Minas Gerais, Pará, Paraíba, Paraná, Pernambuco, Piauí, Rio Grande do Norte, Rio Grande do Sul, Rio de Janeiro, Rondônia, Roraima, Santa Catarina, São Paulo, Sergipe e Tocantins.
               Ainda não há detalhes sobre as etapas de seleção. No entanto, no último concurso, os candidatos foram submetidos a provas objetiva, discursiva e de títulos. A avaliação objetiva contou com questões de Língua Portuguesa, Língua Estrangeira (Inglês ou Espanhol), Informática (de acordo com o perfil), Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Específicos.

 
Fonte: Folha Dirigida
 
 
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segunda-feira, 15 de agosto de 2011

Ministro da Previdência Social define detalhes do novo concurso do INSS


           O ministro da Previdência Social (Garibaldi Filho), informou que foi definido junto com o Ministério do Planejamento, os detalhes do novo Concurso do INSS. "O Edital deve sair até o final de setembro. Serão ao todo 2700 vagas".
Informou ainda que "desse total, 2000 serão para técnico previdenciário; 500 para perito e 200 para assistente social".
Mais informações sobre a autorização através do endereço eletrônico www.mpas.gov.br.


Fonte: Site PCI Concursos

quinta-feira, 28 de julho de 2011

Concurso INSS 2011 - O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) vai realizar concurso público para o provimento de diversas vagas

A presidente da República, Dilma Rousseff, atendendo a pleito apresentado na tarde do dia 20 de julho de 2011, pelo ministro da Previdência Social, Garibaldi Alves Filho, autorizou, em caráter excepcional, a realização de concurso público para o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS). OConcurso INSS deverá ser realizado ainda em 2011.
Todas as vagas do concurso INSS 2011 serão abertas nas novas agências do Plano de Expansão da Rede de Atendimento (PEX). Nos próximos dias, técnicos dos dois ministérios se reunirão para definir a quantidade de vagas e os cargos para os quais será realizado o concurso público. A ministra Miriam Belchior também participou da audiência no Palácio do Planalto.
O Plano de Expansão, iniciado em 2009, prevê a implantação de 720 novas agências da Previdência Social em cidades com mais de 20 mil habitantes que não possuem unidades fixas prestando todos os serviços previdenciários. Desse total, 71 já foram inauguradas. Até o final de 2014, as 649 unidades restantes deverão ser entregues à população.
Segundo o ministro Garibaldi Alves, a presidenta Dilma Rousseff, ao autorizar o concurso INSS, destacou que é prioridade do seu governo expandir e melhorar o atendimento prestado aos beneficiários da Previdência Social. Todas as agências possuem equipamentos modernos de informática, mobiliário novo, dispositivos de segurança e acessibilidade para idosos e portadores de necessidades especiais. As novas agências reduzirão a necessidade de deslocamento do cidadão entre municípios para serem atendidos pela Previdência.
O concurso INSS 2011 será destinado ao provimento de cerca de 2 mil vagas para os cargos de Técnico e Analista do Seguro Social.
Para o cargo de analista, o candidato deve ter concluído o nível superior em qualquer área de formação. Já para concorrer ao cargo de técnico, é preciso ter o ensino médio completo.
Segundo informações, atualmente, as remunerações iniciais são de R$4.667 para analista e de R$2.676,44 para técnico, mais gratificação de desempenho.
Os servidores também terão direito ao auxílio alimentação, que varia de R$126 a R$161,99, de acordo com o estado de lotação.

Fonte: Site Concursos no Brasil

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